This study tells the tale of two retirement organizations that reflect common leadership issues throughout the western world, issues that are emerging in many developing countries and have yet to be experienced in others. Wherever rapid population ageing is coupled with a view of old people as useless and a burden, challenging questions arise: how do we develop the resources and leadership potential of our ageing population? How do we turn old age from an expensive wasteland into a fertile period of growth and development?
Betal enkelt med kort, Klarna, Apple Pay eller Google Pay. Ikke fornøyd? Du har alltid 14 dagers angrerett. Les mer i våre vilkår. Har du spørsmål, send oss en e-post på hello@memmo.org.
Memmo gjør det enklere å studere – uansett hvor du er i verden. Hos oss samler du pensumbøker og smarte studieverktøy på ett og samme sted: sammendrag, quizer, podkaster og flashcards. Og så Ted, din studiekompis som svarer på alt du lurer på. Over 50 000 studenter studerer allerede her – bygget for at du skal lære raskere og stresse mindre.
Du vil kanskje også like
Kjøp boken0