Before Memmo my notes were scattered across PDFs. Now a workspace pulls everything into one place — I see exactly what's still left to study.
Vorwort 9
1 Chefsache Recruiting: Neue Machtverhältnisse 17
Alltagsfrust: Keine BewerberInnen? 17
Der Markt hat sich gedreht, aber er ist nicht leergefegt 21
Mindset schlägt Methode 24
Irgendwie anders? Junge BewerberInnen und ihre Ansprüche 25
2 Der Bewerbermarkt 2025: zwischen Wunsch und Wirklichkeit 29
Verwaltung war gestern oder warum modernes Recruiting neu gedacht werden muss 29
Übersehen statt gewonnen oder wie vorhandenes Potenzial vergeudet wird 30
Recruiting ist das neue Verkaufen 34
Branchenimage als mentale Barriere: Warum manche Recruiter gar nicht erst um Talente kämpfen 36
Neue/kreative Wege der Bewerberansprache 38
3 Bewerber finden: Erfolg hat, wer anders ist 41
Warum es nicht am Bewerbermangel liegt und neue Herausforderungen verstanden werden müssen 41
Stellenanzeigen, die Klassiker – nur besser 42
Worauf Sie bei Ihrer Website achten sollten 52
Empfehlungsmarketing: die unterschätzte Quelle 57
Sechs neue Ideen für mehr Sogwirkung 62
Sichtbar statt stumm: Social Media und Corporate Influencer 74
4 Bewerber-Erfahrung im Fokus – Candidate Experience 87
Die »Candidate Journey« – Ihre stille Arbeitgeber- Bewertung 88
Bewerberservice – kleine Highlights mit großer Wirkung, denn jeder Bewerber zählt! 91
Offboarding – der oft unterschätzte Schlüssel zur Arbeitgebermarke 97
Gute Kommunikation oder: das richtige Wording 99
Bewerbungsmanagement und Organisation sind Trumpf 101
Die hohe Kunst der Beziehungspflege im berühmten Talent-Pool 103
Digitales Bewerbungsmanagement: Technologie trifft Menschlichkeit 107
5 Bewerbungsgespräch: Dialog statt Interview 111
Richtig starten: Erstkontakt und Quick Check 111
Gut gerüstet: 7 Tipps fürs Vorstellungsgespräch 117
Zur Sache: Die besten Fragen 121
6 Bewerberauswahl: Augenmaß statt Checkliste 135
Fachlich top, persönlich flop? – die Tücken der Checkliste 136
Der menschliche Faktor: Was Sie besser können als Kollege Roboter 141
Um die Ecke denken: Quereinsteiger gewinnen 146
Nicht jeder passt: Schlüsselfaktor Cultural Fit 149
7 Bewerberbindung: Kontaktpflege statt Karteileiche 155
Zwischenruf: Was wir vom Direktvertrieb lernen können 156
Handwerkszeug: Kontaktkettendenken 159
8 Chefsache Recruiting 165
Clevere Führung entscheidet über den Recruiting-Erfolg 165
Die 5 strategischen Stellhebel für zukunftsfähiges Recruiting 167
Retention ist das neue Recruiting 171
Emotionale Intelligenz als Bindungsfaktor 173
9 Gehirngerechtes Recruiting – neurowissenschaftliche Impulse für Auswahl und Bindung 187
Neuropsychologie des Entscheidens: Warum wir (nicht) zusagen 187
Die drei großen Emotions- und Motivsysteme 188
Wie neurowissenschaftliche Erkenntnisse den Recruiting-Alltag verändern 191
Ausblick: Das macht Sie zukunftsfähig 199
Anmerkungen 201
Über die Autoren 203
Literaturverzeichnis 205
Stichwortverzeichnis 211
Before Memmo my notes were scattered across PDFs. Now a workspace pulls everything into one place — I see exactly what's still left to study.
Memmo's summaries are gold before exams. I don't have to re-read 800 pages two weeks before — just the important parts.
The AI chat has saved me the night before an exam more than once. I just keep asking until I get it — no waiting on a study group to reply.
The quizzes hit exactly what I need to know. Memmo tracks what I get stuck on — so I only practice what's worth it.
Flashcards with spaced repetition are magic. Memmo knows when I'm about to forget something and brings it back.
The AI podcasts are my favorite. I listen on my way to school and get a recap without sitting at a computer.
Handbok i kvalitativa metoder
281 kr
Hållbar utveckling: en introduktion för ingenjörer och andra problemlösare
334 kr
Brymans Samhällsvetenskapliga metoder
390 kr
Projektledning
491 kr
Den orättvisa hälsan: om socioekonomiska skillnader i hälsa och livslängd
326 kr
Organizational Leadership
429 kr
Vetenskapsteori för nybörjare
196 kr
På väg mot läraryrket
172 kr
Det sociala livet i skolan: Socialpsykologiska perspektiv
253 kr
Betygsättningens didaktik
151 kr
Personality
402 kr
Studying Leadership
404 kr
Managing Innovation
477 kr
Introduktion till samhällsvetenskaplig metod
347 kr
The Psychology of Sex and Gender
698 kr
Evidens och kunskap för socialt arbete
207 kr
Introduction to Leadership
605 kr